Maart 2020 I 4 minuten I Bedrijf & Mensen
De tijd van het tekort aan vakmensen bemoeilijkt niet alleen de bouwsector om goede werknemers te vinden en te behouden. En toch kunnen ondernemingen veel doen om als aantrekkelijke werkgever hun medewerkers te binden – niet in de laatste plaats door het creëren van een bedrijfscultuur.
Hilti heeft zich de afgelopen jaren wereldwijd herhaaldelijk gepositioneerd als een topwerkgever. Ook dit jaar werd Hilti uitgekozen als één van de beste werkgevers in Nederland in de competitie „Nederlands beste werkgever“ van het Great Place to Work Institute. Een dergelijke prijs, maar ook persoonlijke aanbevelingen uit de kennissenkring zijn vandaag de dag belangrijke beslissingshulpmiddelen voor getalenteerde sollicitanten. Want momenteel hebben zij de werkgevers in de bouwsector voor het uitkiezen.